Modelos de Gestión del Cambio en las Organizaciones

De PMBOK7
Revisión del 16:43 15 ago 2024 de Wilfredo (discusión | contribs.)
(difs.) ← Revisión anterior | Revisión actual (difs.) | Revisión siguiente → (difs.)
Ir a la navegación Ir a la búsqueda

Modelos de Gestión del Cambio en las Organizaciones PMBOK7

Los modelos de gestión del cambio en PMBOK7 son enfoques estructurados que ayudan a las organizaciones a implementar cambios de manera efectiva. Estos modelos proporcionan guías y estrategias para gestionar la transición desde el estado actual al estado deseado, minimizando la resistencia y maximizando la adopción de los cambios. A continuación se presentan algunos de los modelos más utilizados en la gestión del cambio en las organizaciones: